Page 262

Annual_Report_SIRIRAJ_2015

ฝ่ายการพยาบาล • จัดระบบบริหารจัดการและให้การพยาบาลที่มีคุณภาพด้วย มาตรฐานระดับสากลที่สอดคล้องความต้องการของประเทศ และชี้น��ำสังคม • สร้างองค์ความรู้ใหม่ทางการพยาบาล บรรยากาศทางวิชาการ และการพัฒนานวัตกรรมสู่ความเป็นเลิศ • สร้างผู้เชี่ยวชาญและเครือข่ายทางการพยาบาลที่มีศักยภาพ และประสิทธิภาพสูง • Organizing a management system and quality nursing services with international standards corresponding to national requirements, as well as leading the society • Creating new knowledge in nursing, academic atmosphere and innovation for excellence • Developing experts and a nursing network with high potential and efficiency ผลการด��ำเนินงานตามแผนกลยุทธ์ / Performance by strategy ยุทธศาสตร์ที่ 1 ระบบบริการพยาบาลที่มีคุณค่าด้วยมาตรฐานระดับสากล Strategy 1: Valued nursing service system with international standards สร้างและพัฒนาระบบบริการพยาบาล ระดับเหนือตติยภูมิด้วยมาตรฐานสากล ปลอดภัยสูงและเป็นมาตรฐานในการอ้างอิง Developing super tertiary-care nursing services with international standards at a high level of safety and being a standard of reference Siriraj Safety Score Consumer Hospital Assessment Index (Nurse) ยุทธศาสตร์ที่ 2 องค์กรพยาบาลที่บุคลากรมีความผูกพันและมีประสิทธิภาพสูง Strategy 2: High performance nursing organization with high efficiency and engagement สร้าง พัฒนา และธ��ำรงรักษาบุคลากร ทางการพยาบาลที่มีประสิทธิภาพสูง Developing and maintaining high performance nursing employees • ร้อยละผลลัพธ์การพยาบาลผู้ป่วยเฉพาะ กลุ่มโรคเป็นไปตามเป้าหมาย Percentage of disease-specific nursing services achieving the target • อัตราการลาออกของบุคลากรทางการ พยาบาลที่มีประสิทธิภาพสูง Ratio of resignation of high performance nursing employees เริ่มด��ำเนินการ 2558 Starting 2015 75% 80% 50% 35% 5% 20% - 41.1 7.46 12.5 41.7 33.9 6.49 6.8 42.9 38.0 6.54 11.7 • ร้อยละการพัฒนาการพยาบาลผู้ป่วย เฉพาะกลุ่มโรค ส��ำเร็จตามแผนที่ก��ำหนด Percentage of disease-specific nursing services completed as planned • อัตราบุคลากรที่มีความเชี่ยวชาญ/ ช��ำนาญเฉพาะทางการพยาบาล Ratio of skilled employees or with specific nursing expertise 1.1 2.1 Strategic Initiative Strategic Initiative เป้าหมาย Target ปีงบประมาณ Fiscal Year 2557 2014 2558 2015 2556 2013 2555 2012 78.57 85.71 21.9 58.2 5.48 9.96 เริ่มด��ำเนินการ 2558 NURSING DEPARTMENT พันธกิจ / Missions 260 รายงานประจ��ำปี 2558 คณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล


Annual_Report_SIRIRAJ_2015
To see the actual publication please follow the link above