“วัฒนธรรมศิริราช” เป็นคำที่ใช้เรียกวัฒนธรรมองค์กรของคณะแพทยศาสตร์ศิริราชพยาบาล มหาวิทยาลัยมหิดล ซึ่งเป็นสิ่งที่บ่งบอกถึงลักษณะของ ค่านิยม ความเชื่อ รวมทั้งพฤติกรรมในการทำงานและการดำเนินชีวิต ของ “คนศิริราช” ที่ได้รับการปลูกฝัง หล่อหลอม และยึดถือปฏิบัติ สืบทอดกันมาอย่างต่อเนื่อง ตลอดจนกลายเป็นเอกลักษณ์ของ “คนศิริราช”
“วัฒนธรรมศิริราช” มีอะไรบ้าง? คลิก!
ศิริราชคือพี่น้อง ความถูกต้องเรายึดมั่น รับผิดชอบร่วมกัน คิดสร้างสรรค์ ร่วมพัฒนา ไว้ใจ ให้เกียรติกัน ประโยชน์มั่นเพื่อประชา มุ่งมั่นสู่มรรคา เลิศคุณค่าอย่างยั่งยืน
Archives
1.ความเป็นพี่เป็นน้อง (Brotherhood)
2.กัลยาณมิตร (Good Friend)
3.สอน แนะนำ และให้กำลังใจ (Coaching & Feedback)
4.ร่วมแรง ร่วมใจ (Unity, Spirit, Teamwork)
5.เรียนรู้ร่วมกันทั้งในระดับองค์กรและรายบุคคล (Learning)
6.แบ่งปันเสริมพลัง (Sharing & Empowerment)
1.ซื่อสัตย์ (Honesty)
2.ถูกต้อง แม่นยำ (Accuracy)
3.เชื่อถือได้ (Trustworthy)
4.โปร่งใส มีคุณธรรม (Ethics & Morale)
5.มีวินัย (Self-disciplined)
6.ใช้ข้อมูลจริงในการทำงาน (Management by fact)
1.มุ่งมั่นทุ่มเท (Dedication)
2.มั่นคงต่อพันธสัญญา (Commitment)
3.รับผิดและรับชอบ (Accountability)
4.ตรงต่อเวลา การบริหารเวลา (Timeliness & Time Management)
5.มุ่งเน้นผลลัพธ์ และสร้างคุณค่า (Result-focused &Value-added)
6.มีประสิทธิผลและประสิทธิภาพ (Efficacy & Efficiency)
1.เปิดกว้าง รับฟัง (Open-minded)
2.ใฝ่รู้ ใฝ่ศึกษา (Eager to Learn)
3.พัฒนาต่อเนื่อง (CQI)
4.คิดสร้างสรรค์ (Creativity)
5.กล้าที่จะคิด ทำ และเปลี่ยนแปลง (Courage)
6.ริเริ่ม ทดลองทำงานที่ยากและท้าทาย (Challenge)
1.ให้เกียรติกัน (Honoring Others)
2.เอาใจเขามาใส่ใจเรา (Empathy)
3.เห็นคุณค่าของคนทุกระดับ (Value on People)
4.เปิดเผย จริงใจ (Sincerity)
5.มีกาลเทศะ (Tactfulness)
6.สร้างพลังจากความแตกต่าง (Synergy)
1.เสียสละ ไม่เห็นแก่ตัว (Sacrifice Oneself & Unselfish)
2.มีความสุขจากการเป็นผู้ให้ (Generous Giver)
3.ใส่ใจบริการด้วยใจจริง (Service-minded)
4.ผู้รับบริการเป็นศูนย์กลาง (Customer-focused)
5.รับผิดชอบต่อสังคม (Social Responsibility)
6.รู้จักพอเพียง (Self Sufficiency)
1.นำอย่างมีวิสัยทัศน์ (Visionary Leadership)
2.มุ่งสู่ความเป็นเลิศ (Being the Best)
3.ยืดหยุ่น คล่องตัว (Flexibility & Agility)
4.มุ่งเน้นอนาคตที่ยั่งยืน (Future & Sustainability-focused)
5.พัฒนาอย่างเป็นระบบ (System Perspective)
6.พากเพียรสร้างคุณค่าอย่างต่อเนื่อง (Perseverance to Increase Value)